Dispositifs en cas de conflit, harcèlement, discrimination
Harcèlement, conflit, discrimination… En cas de difficultés à l’Université, les étudiant·e·s disposent de plusieurs ressources et dispositifs de soutien.
Médiation pour les étudiant·e·s
En cas de litige lié à la formation et à la vie étudiante, les étudiant·e·s peuvent faire appel au médiateur qui aide les parties à trouver un accord.
Harcèlement : procédure à suivre
Si vous êtes témoin ou victime de harcèlement à l'Université, informez-en au plus vite la présidence de l’Université.
Discrimination : procédure à suivre
Si vous êtes témoin ou victime de discrimination à l'Université, informez-en au plus vite la cellule d'écoute discrimination : discrimination[@]univ-lyon1.fr
Mission Égalité-Diversité
Une Mission pour l’Égalité a été créée à l’Université Lyon 1 en janvier 2005 avec à sa tête une ou un Chargé•e de mission. Elle est devenue Mission Égalité-Diversité en 2016. Une charte pour l'égalité entre les femmes et les hommes a été adoptée en 2008.